Доработка программы в части внутренних совместителей.

Внутреннее совместительство теперь можно указывать и в приказах. Для этого в приказы на прием и на увольнение добавлен реквизит

"Внутреннее совместительство". Если значение реквизита поставить в "Да", то в списке сотрудников не изменится ни место работы,

ни профессия, ни разряд, а будет добавлена запись в список совмещений данного сотрудника, который в справочнике сотрудников (R13)

можно открыть по клавише Alt+F6. После этого сотрудник будет табелироваться в двух табелях, как по основному месту работы, так и

по совместительству.

Если хотите, чтобы табель заполнялся как по основному месту работы, так и по совместительству, то нужно будет параметр модуля

"Зарплата" ONLY_PRD - "Заполнение табелей только по приказам" перевести в значение "Да". Параметр находится на закладке "Табель".

Т.е. для того, чтобы добавить внутреннее совместительство работнику предприятия нужно создать новый приказ на прием сотрудника,

в этом приказе в реквизите "Внутреннее совместительство" изменить значение с "Нет" на "Да". После этого утвердить приказ (изменить

статус приказа на "утвержден"). В списке сотрудников после этого можно нажать на работнике Alt+F6 и убедиться, что информация из

приказа попала в список совмещений сотрудника.

Для того, чтобы уволить сотрудника в части внутреннего совместительства, нужно просто создать приказ на увольнение, в котором

также в реквизит "Внутреннее совместительство" поставить значение "Да". После утверждения приказа, в списке совместительства сотрудника

должен появиться номер и дата приказа на увольнение.